イベント概要
ACCN 関西支部では、
11月3日(日)に「シニア社員のキャリア自律支援」(対面:大阪会場)を開催いたします。
ACCN会員はもちろん、キャリコンを目指されている方、関心のある方、どなたでもご参加いただけます。
キャリアコンサルタントとして活動する中で行き詰まりや悩み、困りごとを感じることがあるかと思います。身近に相談できる方はいらっしゃいますか?
今回は「シニア社員のキャリア自律支援」をテーマに対面実施を行ないます。
「私の定年後のリアルと50代以降社員へのキャリア支援について」 というテーマで、
話題提供者の村松賢一さんからお話をいただいき、ご参加の皆様とともに考えていく場にしていきます。
定年を意識されているキャリアコンサルタントの方はもちろん、(50代以降)シニア世代への支援を実践、
考えていらっしゃるキャリコンの方、是非、皆さんで相互対話していきましょう。
皆さまのご参加を心よりお待ちしています。
お互いに情報交換できる場を設けたいと思っておりますので、
名刺お持ちの方はご持参してご参加ください。
◆日 時
2024年11月3日 (日) 13:30 ~16:30 ※受付開始13:15~
◆会場
AP大阪駅前 Aルーム
(大阪府大阪市北区梅田1-12-12 東京建物梅田ビル B1F・B2F(受付B1F))
◆定員50名(先着順)
◆参加費ACCN会員:3,000円 非会員:4,000円
※キャリアコンサルタントの資格をお持ちの方、
これから資格取得予定の方など、どなたでもご参加いただけます。
◆申込締切日:2024年10月28日(月) 23:59
◆参加申込
下記URLからイベントレジストでお申込みとお支払いをお願いします。
https://eventregist.com/e/8C9fTcMrFiP6
◆話題提供者
ブルーオーシャン・キャリアコンサルティング 代表
村松 賢一氏
国家資格 キャリアコンサルタント(ACCN会員)/ 米国CTI認定 プロフェッショナルコーチ
2019年3月に生命保険会社を再雇用2年経験した後に、62歳で退職、当年の4月に、個人でキャリアコンサルティング、企業向け研修講師として起業・独立する。コロナ禍のドン底も経験して、ようやく仕事が戻ってきて、現在は主に様々な企業のミドル・シニア社員方のキャリア支援に従事している。一方でボランティアとして、地域活動にも取り組み始め、地元西宮のNPO法人が展開する、地域に開かれた『まちのがっこう~machigaku~』の「授業企画コーディネーター」としても動き出している。
兵庫県西宮市在住、現在67歳、孫4人のじぃじ
※まちがくのHP・・・ https://machigaku.com/
*本イベントは受講証明書等の発行はございません。
*本イベントはキャリアコンサルタント更新講習には該当しません。
*本イベントは検定試験等の対策講座や事前学習等ではございません。
◆キャンセルポリシー
2024年10月30日午前8:00までにご連絡いただいた場合、
キャンセル・返金可能です。
下記お問い合わせ先へメールにてご連絡ください。
◆お問い合わせ先
ACCN関西支部メールアドレス:accnkansai@hotmail.com
今後開催予定のイベント
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「OPEN ACCN」:10月19日(土)10:00~ 基調講義 講師:下村英雄 氏『キャリアコンサルタントの専門性とアイデンティティ』
2024/10/19(土) 10:00 ~ 12:00
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【ACCN神奈川支部主催イベント】 2024年10月20日(日)14:00~16:30 ハイブリッド開催 日本キャリア・カウンセリング学会名誉会長 宮城 まり子氏 ご登壇 ~転機と意思決定の支援~ 「ネガティブ・ケイパビリティ」
2024/10/20(日) 14:00 ~ 16:30
川崎市産業振興会館(神奈川県 川崎市幸区堀川町 66番地20 川崎市 産業振興会館)
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【ACCN中国四国支部主催】 10/27(日) 14:00 オンラインイベント「個人スーパービジョンを体験しよう」
2024/10/27(日) 14:00 ~ 16:00
終了したイベント
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2024/10/14(月) 13:15
【ACCN九州・沖縄支部】10月14日(月・祝)Zoom開催 「キャリアコンサルティング実践力向上」 ~キャリア形成支援者の実践力向上と企業領域での活動について~
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2024/10/14(月) 13:00
【ACCN中部支部イベント】★みんなでスーパービジョン★ 10月14日(祝)松本桂樹先生による公開SV
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2024/10/13(日) 14:00
【ACCN神奈川支部主催イベント】 2024年10月13日(日)14:00~16:30 ハイブリッド開催 日本キャリア・カウンセリング学会名誉会長 宮城 まり子氏 ご登壇 「組織内キャリア」から「生涯キャリア」への転換 ~人生100年時代のキャリアデザインを考える~