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【ライブラリーメンバー限定】2/17 Library Lounge Talk 福原正大さんとみんなで話そう!AIによる評価は、人事・人材育成のあり方をどう変えるか?【リアル開催】

2023/02/17(金) 19:00 ~ 20:00

六本木ヒルズライブラリー (六本木ヒルズ森タワー49階, 6-10-1, 港区六本木, 東京都, Japan)

[主催] アカデミーヒルズ

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イベント概要

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福原正大さんとみんなで話そう!
AIによる評価は、人事・人材育成のあり方をどう変えるか?
人が人を評価する --- これまでの人材評価は、上司や同僚による評価、つまり、人が人を評価することが当たり前でした。

しかし、女性に対するバイアスや、上司との相性の良し悪しに依存した評価の問題など、透明性のある客観的な評価は難しいとも言われます。

そこで注目を集めるのが、バイアスを是正し、より公正な評価ができると言われるビッグデータやAIを活用した人材評価です。

その目的は人材を評価することだけではありません。その評価をベースにどのようなキャリアパスがその人にとって、組織全体にとって適切か、より効果的な人材配置をすることで、個人の能力を最大限発揮することを可能にし、組織全体の事業推進力を最大化することに繋がります。

今回のLounge Talkでは、ビッグデータとAIを活用した人材評価や育成などの人事支援サービスを手掛けるInstitution for a Global Society代表の福原正大さんをお迎えし、具体的にどのように評価が行われているのかをお聞きしながら、ビッグデータとAIを人材育成に活用することの可能性を皆さんで考えます。

小さい頃から評価をされてきた私たちは、その評価で人生が左右されることもあることを知っています。

誰にとってもフェアな評価とは、個人の能力が最大限発揮される評価とはどういうことか?といった視点を持ちながら、これからの人材評価のあり方を考えませんか?


 スピーカー 
福原正大(Institution for a Global Society株式会社 代表取締役社長)

慶應義塾大学卒業後、東京銀行(現:三菱UFJ銀行)に入行。フランスのビジネススクールINSEAD(欧州経営大学院)でMBA、グランゼコールHEC(パリ)で国際金融の修士号を最優秀賞で取得。筑波大学で博士号取得。2000年世界最大の資産運用会社バークレイズ・グローバル・インベスターズ入社。35歳にして最年少マネージングダイレクター、日本法人取締役に就任。2010年に、「人を幸せにする評価で、幸せをつくる人を、つくる」ことをヴィジョンにIGSを設立。主な著書に『ハーバード、オックスフォード…世界のトップスクールが実践する考える力の磨き方』(大和書房)、『AI×ビッグデータが「人事」を変える』(朝日新聞出版社)、『日本企業のポテンシャルを解き放つ——DX×3P経営』(英治出版、2022年1月11日刊行)など著書多数。慶應義塾大学経済学部特任教授を兼任。米日財団 Scott M. Johnson Fellow。

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※円滑な進行のためにいただいた情報をスピーカーの方に提供させていただきます。
※お申込期日:2023年2月17日(金)17:00まで

 

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開催日時

開始日時:2023/02/17(金) 19:00

終了日時:2023/02/17(金) 20:00

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開催場所

六本木ヒルズライブラリー

東京都 港区六本木 6-10-1 六本木ヒルズ森タワー49階

主催者情報

アカデミーヒルズ

「人」や「本」を通して最新情報や知識に出会うライブラリー。毎日入荷する新刊書籍、年間100本のプログラム、自己研鑽やビジネスなど、多様なライフスタイルにあわせ朝7時から24時までオープンしています。